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Chef de Gamme / Product Manager H/F

WINNCARE
Permanent contract
92500 Rueil-Malmaison, France
Recommend a candidate

• Objectifs de la mission : Responsable de l’élaboration et de la mise en place des plans marketing pour une gamme de produits (sapte) pour l'ensemble des filiales européennes. • Missions du poste : Résultats commerciaux : recueillir la part de marché des produits en travaillant avec les commerciaux afin de développer des stratégies pour la vente des produits. Gérer le budget. Améliorer la position de leader de la société sur le marché. • Stratégie de marque : Contribuez à au développement des stratégies de la marque pour les produits, les services, programmes et autres initiatives clés, notamment l’établissement de proposition de valeur, le ciblage et la segmentation, le positionnement, la marque globale, le lancement de produits et la gestion du cycle de vie. • Lancement de produit : Dirigez et exécutez des lancements de produits percutants (matériels et humains) • Planification de portefeuille et développement de produits : Contribuez à des planifications de portefeuille alignés sur la stratégie de l’entreprise. Dirigez les programme de développement de produits en collaboration avec le département Recherche et développement. • Customer Insights and Analytics : Effectuez des études de marché sur les besoins des clients et la validation du produit • Planification et exécution des activités : Travailler en étroite collaboration avec le manager pour élaborer des business plans liés au domaine d’intervention (secteur d’activité, produit, région, etc.) • Gestion des personnes : Le poste n'implique pas la gestion de rapports directs, mais il s’agit de fournir une orientation aux membres du groupe • Support général aux entreprises : Développez des relations solides avec les clients et les cibles clés.

Profile sought

Qualifications requises : • Bac+3 requis. • Minimum de 3 années d'expérience en marketing progressif. • Minimum de 2 ans d'expérience dans un dispositif médical ou un autre environnement réglementé est recommandé. • Une expérience dans le développement et le lancement de nouveaux produits, services et programmes dans le secteur de la santé. • Une expérience des relations entre clients et commerciaux est appréciée • Excellentes compétences en communication écrite et verbale • Le candidat sélectionné doit avoir la capacité de travailler dans un environnement interactif, rapide et axé sur le client. • Expérience internationale souhaitée. • Ce poste nécessite environ 30% de déplacements. Les voyages incluent les voyages nationaux et internationaux. Compétences : • Leadership • Autonomie • Pouvoir de négociation • Organisation et méthode • Grosse capacité de travail • Capacité à prendre des risques • Esprit d’équipe • Capacité à manager une équipe • Capacité à travailler en équipe • Stabilité • Confiance en soi • Résistant à l'échec • Bon relationnel • Bon sens du contact • Connaissance des techniques de vente, marketing, service client, négociation. • Bon niveau d’anglais - lu,parlé et écrit.

Desired experience: 5 years